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为进一步健全人才培养机制，打造学习型企业，为高质量发展提供强有力的人才支撑，南京化纤着手建立和强化内训师队伍建设。8月4日下午，南京化纤首届内训师聘任仪式顺利举行，会议由南京化纤党委委员、工会主席张家梁主持。南京化纤党委书记、董事长陈建军，总经理助理陈波，董事会秘书居波以及部门负责人、部分员工代表出席会议。

此次，共有12名员工被聘为内训师，培训内容涉及企业文化、office办公技巧、莱赛尔发展趋势、仪表及自动化、现场5S管理、安全知识等多方面。陈建军向各位内训师致以热烈祝贺和殷切期望。他对内训师勇于挑战自我的精神表示认同，希望人力资源部能有效将想做、敢做、能做的人选拔出来。陈建军强调，各级人员需要学习新的技术，构建新的模式，掌握新的工作方法，迎接国际国内新技术、新产业、新市场、新客户所带来的挑战，战略转型期需要我们有备而战，战则能胜。他希望内训师能有服务全体员工的心态，自我审视内在的不足，也希望更多的人参与到内训师体系中，为企业转型发展添砖加瓦。