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促履职、强治理、稳发展
2023-04-26
为严格贯彻落实创建一流示范企业专项行动工作部署，建设一支勤勉履职、规范专业的董事监事队伍，进一步提升子公司治理能力和水平，有效防控市场风险，推动公司经营持续健康发展，4月24日，南京医药开展子公司董事监事专题培训，邀请到北京竞天公诚律师事务所合伙人刘思远到场授课。公司领导班子及南京区域子公司董事监事在南京主会场参加培训，其他区域子公司董事监事在视频分会场参加培训。 此次培训注重实用，针对性选择了“信息披露违法违规行为的主要情形和制度约束”、“上市公司信息披露规范与案例分析”、“公司董监事的法律责任”等内容，在培训形式上采取案例与理论结合、授课与讨论结合等多种形式。 新形势下公司如何加强信息披露工作？哪些信披违法违规案例值得警示？新《证券法》对信息披露违法活动的影响是什么？刘律师通过典型案例分析为大家进行解答分享。刘律师提醒，新《证券法》大幅度提高了证券违法违规的成本，加重了对证券违法行为的处罚力度，引导南京医药子公司董事监事树牢敬畏意识，明晰自身责任与义务，遵守上市公司信息披露要求，进一步提高所任职企业的规范运
依法治企夯基石 双向奔赴创未来
2023-04-24
4月20日-22日，在湖州福利中心，金陵药业成功举办“劳动关系管理与法律知识”专题培训。本次培训是以党的二十大精神为指引构建和谐劳动关系，推动党的二十大提出的新思想新论断和作出的新战略新部署在公司两大板块的火热劳动天地里绽放绚丽之花。公司总裁陈亚军、工会主席张宁、福利中心领导班子成员出席开班动员会。公司全流域和相关单位人力资源、法务、工会干部约70人参训。培训会由公司总监刘欣主持。 陈亚军指出，在党的二十大精神指引下，劳动法治迎来新的发展机遇期，同时随着社会经济发展，我们也遇到了许多关于劳动关系处理中的新问题，本次培训旨在提高推动构建和谐劳动关系的理论基础和履职能力，提高国有企业依法治企能力，助推公司高质量发展。作为相关从业人员，要进一步找准劳动关系领域贯彻落实党的二十大精神的切入点、结合点、着力点，深刻理解把握党的二十大报告提出的新论断新要求，努力实现知识体系的全面跃升；要自觉同党中央精神对表对标，以更高标准、更严要求、更实举措做到“两个维护”，敢于担当尽责，勇于攻坚克难；要全面提升科学把握形势变化、精确识别现象本质、清醒明辨行为是非
新工学堂—第二期数智时代创新人才领导力提升班圆满结业
2023-04-18
4月15日，“新工学堂”第二期数智时代创新人才领导力提升班结业仪式在南京大学举行，新工集团党委副书记、工会主席吴启宁，南京大学商学院教授、博导、南京大学健康医疗大数据国家研究院副院长张文红等参加结业仪式，来自集团及子企业的54名学员被授予结业证书。 结业仪式上，南京大学老师们带领学员，通过短视频的方式，回顾了8个月的学习历程。作为“新工学堂”与南京大学健康医疗大数据国家研究院的第二个重点培养项目，本次培训通过“党建引领”、“数智时代的产业创新”、“领导力提升”和“新技术”等模块学习，旨在使学员掌握创新必要知识与技能，开拓思维，有效提升管理能力和领导力。 张文红在致辞中向全体学员表示祝贺，她表示当前数字化转型是新工集团发展的重点，本次培训从去年金秋九月到今年阳春四月终于迎来结业，从“元宇宙”到“ChatGPT”概念，在8个月的学习中，学员们重新回到校园，积极学习前沿理论和知识，在南京大学留下了一
新工学堂—2022年企业高管领导力提升班圆满结业
2023-04-11
4月9日，新工学堂—2022年企业高管领导力提升班结业仪式在南京大学商学院举行，南京大学商学院副院长王全胜参加结业仪式，来自集团及各子企业45名学员被授予结业证书。 结业式上，南京大学的老师们带领学员，通过短视频的方式，回顾了学习历程。本次企业高管领导力提升班是继去年与南京大学合作启动“新工学堂”暨“数智时代的领导力提升班”以来，连续第二年开办同等规格的培训项目，为期8个月的学习，帮助大家开拓了领导视野、培养了创新思维。 学员代表陈海做发言，表示在为期8个月的学习过程中，通过对国内外宏观经济形势、资本运作与投融资管理、战略规划管理等知识的学习，提升了综合素养，后续将坚持结合实践、学以致用，更好助推新工集团高质量发展。 王全胜在致辞中向全体学员顺利结业表示祝贺，他表示大家在百忙之中，全情投入到南京大学校园内学习，留下了一份宝贵的记忆。希望大家要保持持续学习的精神，尤其是加强对于人工智能等最新技术的学习，同时期待南京大学商学院与新工集团后续有更多的合作机会。 新工集团党委副书记、工会主席吴启宁进行讲话。他首先向南京大学为本
校企携手 共育良才
2023-04-10
为落实新时代产业营销队伍建设改革，创新企业营销人才培养模式，加快建设知识型、技能型、创新型营销大军，2023年4月6日下午，南京工艺与南京技师学院联合举办的“企业新型学徒制”培训班（电子商务师（中级））在公司多媒体教室举行。公司董事长、总经理汪爱清，公司党委书记赵如平，公司工会主席张宁，南京技师学院招生就业处郑燕主任，南京技师学院信息技术系汤永旸主任以及新型学徒制培训班所有学员和部分老师代表出席会议，开班仪式由公司综合管理部部长刘丽丽主持。赵如平做了开班致辞，对培训班的所有学员表达了祝贺，向南京技师学院的领导和老师表示了感谢。要求参加培训的每一位学员都要以主人翁的资态对待这次培训，要学以致用，要把所学的理论知识运用到实践中，带到工作中去，坚持学用结合，学以致用，紧密结合实际思考问题、开展工作，通过学习与实践的积累，提升潜力素质和工作水平。郑燕在致辞中介绍了学院的发展状况，表示企业新型学徒制是国家推行的利好政策，校企合作意义重大，相信企业员工可以通过本次培训能够实现专业理论和专业技能的提升。随后培训班班主任、培训班老师代表、学员代表先后作了发言。最后，汪爱清强调，
南京大学-南京医药首届干部培训班圆满结业
2023-04-04
4月1日，首届南京医药与南京大学合作的干部培训班顺利结业，来自管理本部及各子公司的65名学员参加了结业典礼。结业典礼上播放了南京大学商学院EDP中心精心制作的干部培训班短视频，通过视频中精彩的学习片段，大家重温了在南京大学的培训历程；学员代表蔡鸣宇分享了参加培训班的心得体会，表示要将学到的知识在工作中学以致用、学以促思、学以提能。南京大学商学院EDP中心主任吴宜真代表商学院致辞，对学员们取得的学习成果表示祝贺，对商学院授课老师表示真诚感谢。新工集团党委副书记、工会主席吴启宁对首届南京大学-南京医药干部培训班的结业予以祝贺，并希望在座学员对以下几方面进行思考：第一，到商学院来干什么？作为学员，在培训中要有自己的感触和思考，并将其带入到终身学习过程中。培训是人力资源开发的重要手段，作为企业的管理者，要注重培训体系的搭建，要加大培训的投入，要系统地谋划培训，要将课堂的培训与实践的培训结合起来。第二，到商学院来学什么？在商学院中应充分感受人文与创新。进入南京大学的校园，要去感受中华人文精神，体会其中的道德、价值观和党性。创新是有规律可循的，企业创新要形成创新思维，把精力放在人的培养和组织能力的
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